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人才是最大財(cái)富常柴舉行技能專家聘任儀式

發(fā)布時(shí)間：2012-02-24 09:46:09 反饋

　　近日，常柴在工會(huì)二會(huì)議室舉行了第二輪技能專家聘任儀式，31位技能專家受到了聘任，其中有8位員工是首次得到聘任，常柴黨委書記呂偉民在聘任儀式上為受到聘任的技能專家頒發(fā)了證書。

　　按照議程，常柴人力資源部部長葛江麗首先向大家介紹了第二輪技能專家啟動(dòng)、推薦、評(píng)審情況，隨后，由常柴黨委書記呂偉民宣讀了對(duì)31位技能專家的聘任文件，并為這些技能專家頒發(fā)了聘書。獲得技能專家稱號(hào)的代表袁文忠、朱偉良、程用科分別發(fā)言，表達(dá)了對(duì)常柴的感激之情，表示要繼續(xù)努力工作，在崗位上作出更大的成績。

　　在聘任儀式上，呂偉民書記發(fā)表了熱情洋溢的講話，呂偉民說，受到聘任的技能專家都是常柴的精英，大多數(shù)來自生產(chǎn)一線，是有水平的能工巧匠，既有理論功底、又具有動(dòng)手能力，這些正是公司緊缺的人才，是在關(guān)鍵崗位能發(fā)揮作用的人才，是常柴的財(cái)富。呂偉民介紹了第二輪評(píng)聘技能專家的一些的情況，認(rèn)為兩次技能專家的評(píng)聘程序是非常嚴(yán)格的，技能專家在常柴技改中也起到了明顯的作用，應(yīng)該倍感自豪，因?yàn)槌２裼幸恢?yōu)秀的員工隊(duì)伍，而技能專家又是優(yōu)秀員工中的優(yōu)秀代表，平均年齡也低于常柴員工的平均年齡，每一位技能專家身上都有閃光點(diǎn)，為常柴的發(fā)展?fàn)奚撕芏鄠€(gè)人利益，讓大家看到了常柴是個(gè)充滿希望的企業(yè)。

　　最后，呂偉民也對(duì)技能專家提出了三點(diǎn)要求，希望他們一要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，掌握更多的技能；二要努力工作，發(fā)揮一技之長，為企業(yè)排憂解難；三要帶好新人，做好傳幫帶工作，帶出更多技術(shù)精湛的技能專家。呂偉民表示，常柴今后也會(huì)繼續(xù)為員工創(chuàng)造更多的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，給予年輕員工更多的關(guān)注，希望技能專家在常柴這片沃土上發(fā)揮更大的作用。

來源：卡車網(wǎng)[735195.com] 作者：飛天

文章關(guān)鍵詞：常柴發(fā)動(dòng)機(jī) 技能專家

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